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Estágios x Programas de Trainee

Conheça as principais diferenças entre eles e saiba qual atende às suas expectativas.

VÍNCULO COM A EMPRESA
Estágio: Não empregatício. É assinado um contrato de estágio entre o aluno e a companhia.

Programa de trainee: Empregatício. O trainee tem carteira assinada e é um funcionário da empresa.

OBJETIVO CENTRAL
Estágio: Ser um processo de aprendizagem para o universitário.

Programa de trainee: Formação e desenvolvimento, principalmente de novas lideranças.

FOCO DO PROGRAMA
Estágio: Normalmente, ocorre aprofundamento em uma área da empresa.

Programa de trainee: Recebe visão global da organização.

TREINAMENTOS FORMAIS
Estágio: Na maior parte, não há.

Programa de trainee: Os trainees participam de programas de formação.

CONTEÚDO DO PROGRAMA
Estágio: Definido pela organização e pela instituição de ensino.

Programa de trainee: Estabelecido exclusivamente pela organização.

APROVEITAMENTO

Estágio: O estagiário é efetivado quando há vagas disponíveis na companhia.

Programa de trainee: A priori, o aproveitamento dos trainees pelas empresas é total.

LOCAL DO PROGRAMA

Estágio: Costuma ocorrer numa área/departamento fixo da companhia.

Programa de trainee: Os trainees fazem rodízio por vários setores da empresa.

Fonte: Guia do Estudante “Estágios & programas de trainee”

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